Neu in der C-Suite

ANCHOR C-Leadership

Ihr Aufstieg in die C-Suite ist der Einstieg in ein komplett anderes Spiel. Sie wissen: Der Schritt an die Spitze konfrontiert Sie als erfahrenen Senior Executive mit höchster Komplexität, Verantwortung – und Unsicherheit.

Nur auf Einladung.

Die Partnerschaft für Ihren Erfolg

Bewusst Fokussieren auf das Wichtigste:
Sie selbst.

Als erfolgreiche Führungskraft kennen Sie Ihr Geschäft. Aber Ihr Aufstieg an die Spitze stellt Sie vor ganz neue Herausforderungen: Sie müssen entschlossen Ihre Position im Top Team finden – und vertrauensvolle Beziehungen zu CEO und Peers aufbauen. Ihre Einheit kurzfristig zu Resultaten führen – und zum langfristigen Erfolg des Unternehmens beitragen. Anforderungen der Stakeholder konstruktiv aufnehmen – und Kurs halten.

Aber das Managen dieser Äusseren Komplexität ist nur eine Dimension. Das Managen Ihrer Inneren Komplexität ist weit anspruchsvoller: Ihr Umfeld ist geprägt von höchstem Druck und Konkurrenz – Sie stehen im Risiko. Sie müssen sich als Führungskraft und als Person neu justieren – Ihre bisherigen Erfolgsmodelle werden an der Spitze nicht reichen.

Persönliches Wachstum und Erfolg als C-Suite Leader beginnt mit einem mutigen Schritt – vom Reflex in die Reflektion. ANCHOR hilft Ihnen, sich in dieser wichtigen Phase auf das Wichtigste zu fokussieren – Sie selbst. Extreme äussere Komplexität fordert von Ihnen absolute innere Klarheit: ein tiefes Verstehen Ihrer Rolle, Ihres Erfolgsbeitrags, Ihrer Stärken und Schwächen – aber auch Ihrer Zweifel und Unsicherheiten.

Was ANCHOR auszeichnet:
aus der C-Suite für die C-Suite

Geführt von C-Level Master Coaches + Boardroom Insiders

3 Monats-Programm „designed-to-impact“

· 2 Residencies
· 1:1 Coaching
· Digitales Lernen für die Praxis

Exklusiv für nur 12 C-Level Executives

Lead from the Core
Purpose Awareness

Lead Self
Self Awareness

Lead Others
Social Awareness

Lead for Contribution
Context Awareness

ANCHOR beschleunigt Ihre Wirkung

 

Ihr Awareness Gap überwinden. Sie stärken die Wirkung Ihrer Führung durch erhöhte Awareness in 4 Dimensionen: Purpose-Awareness, Self-Awareness, Social Awareness, Context-Awareness.

Einblicke von Insidern. Sie arbeiten mit Boardroom Insidern – führenden C-Level Advisors. ANCHOR basiert auf 20+ Jahren Erfahrung in der Beratung von Top Executives und ihren Teams.

Persönlicher Coach. Während des 3-monatigen Programms unterstützt Sie Ihr persönlicher Coach, Kai Dierke oder Anke Houben. Ihr Coach fördert als vertrauensvoller Begleiter Ihren Lernerfolg.

Exklusiver Kreis von 12 C-Executives. Sie werden Teil einer exklusiven Gruppe von 12 C-Level Executives. Dies bietet den praxisfokussierten Rahmen, um sich gezielt weiterzuentwickeln.

Direkte Wirkung in der Praxis. Für nachhaltige Resultate unterstützen wir Sie zwischen den Residencies mit 1:1 Coaching und unserem Digi-Lab, um Erkenntnisse direkt on-the-job umzusetzen.

Modul 1

3.5 Tage

5 Sterne Resort DACH-Region

· 1:1 Coaching + Arbeit mit Peers
· Reflektion in Aktion

Modul 2

3 Monate

Täglicher Digitaler Workout + Coaching

· 1:1 Coaching + Arbeit mit Peers
· Reflektion in Aktion

Modul 3

2.5 Tage

5 Sterne Resort DACH-Region

· 1:1 Coaching + Arbeit mit Peers
· Reflektion in Aktion

Dr. Kai Dierke
C-Level Coach + Autor
Dr. Anke Houben
C-Level Coach + Autor
Annikam Farin
CEO Amrop
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