Im Zweifel – handeln! Das ist die Devise vieler Manager. Sie sind in ihrem Element und in ihrer Kraft, wenn sie agieren, anstoßen, verbessern, vorantreiben, umsetzen. Sie sind Meister darin,…

Führungskräfte wollen vor allem eines: wirksam sein. Sie wollen Verantwortung übernehmen, wollen gestalten, wollen erfolgreich sein. So zumindest haben wir in den letzten 25 Jahren die allermeisten Top-Manager kennengelernt. Sie…

Sprache ist verräterisch. Und so ist es kein Zufall, dass der Begriff „Führung“ sich im deutschen Sprachgebrauch schon lange abgenutzt hat. Übrig geblieben ist eine leere, jeder Bedeutung entkernte Worthülle.…

Versagen unsere Führungskräfte? Ist es das, was wir beide in den Boardrooms und den Vorstandsetagen in den letzten Jahren immer häufiger beobachten – und was uns keine Ruhe lässt? Ist…